心理資本是當代管理科學(xué)中的最新理論，超越經(jīng)濟資本、人力資本和社會資本，具有開創(chuàng)性、前瞻性，標志著資本新時代的到來。心理資本強調(diào)從“自信、樂觀、希望、堅韌”4個維度來激發(fā)和培養(yǎng)管理者自身與員工潛在的心理能量，從而產(chǎn)生巨大的內(nèi)在動能，形成個體和團體的競爭優(yōu)勢，提高個人與組織績效。國外研究發(fā)現(xiàn)，一個中型企業(yè)，心理資本提升2%,每年能給企業(yè)帶來1千多萬美元的收益，可見較少投資便可獲得巨大回報。

　　如今，中國社會發(fā)展進入新時代，現(xiàn)代人面臨更大的不確定性和壓力，員工在關(guān)注薪酬福利的同時，更加關(guān)注個人的內(nèi)在成長與職涯發(fā)展。特別是隨著90后員工逐漸進入職場，80后員工逐漸成為組織內(nèi)的骨干，越來越多的員工處在“被尊重”和“自我價值實現(xiàn)”的高需要層次上，對心理關(guān)愛需求也日趨提高。

　　因此，作為一名新時代高績效的管理者，除了需要具備組織管理、薪酬激勵、企業(yè)文化等基本的人力資源管理能力外，還應(yīng)該拓寬管理視野，掌握幫助員工提升心理資本的方法和技術(shù)，引導(dǎo)員工以積極的情緒投入工作，從而激發(fā)團隊活力和激情，促進工作績效提升，否則將很容易導(dǎo)致員工的滿意度和對組織承諾的降低，最終對績效產(chǎn)生負面影響。

　　鑒于以上，為培養(yǎng)高層次的新型管理人才，發(fā)展大學(xué)后繼續(xù)教育，中科院心理所在2008年特設(shè)立“管理者心理資本開發(fā)與培養(yǎng)專業(yè)課程研修班”，本專業(yè)將積極心理學(xué)和管理學(xué)的理論與實踐相結(jié)合，從積極心理學(xué)的角度幫助管理者拓寬管理視野，掌握提升自身與員工心理資本的方法和技能，引導(dǎo)員工以積極的心態(tài)投入工作，從而激發(fā)團隊活力和激情，促進工作績效提升，以適應(yīng)我國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型時期對高層管理人才的需要。

　　一、適合對象

　　1、希望掌握管理心理學(xué)技術(shù)、提升領(lǐng)導(dǎo)力與影響力的管理者;

　　2、希望把握團隊心理與客戶心理、提升團隊營銷力的管理者;

　　3、希望提升職場競爭力，成為卓越管理者的職場精英;

　　4、希望掌握企業(yè)心理培訓(xùn)技術(shù)，開拓企業(yè)心理服務(wù)市場的心理從業(yè)者;

　　二、招生專業(yè)及名額

　　1、專業(yè)：管理者心理資本開發(fā)與培養(yǎng) 2、名額：60名以上。

　　三、 學(xué)制與課程設(shè)置: 學(xué)制兩年， 課程設(shè)置分必修課和選修課(以實際上課安排為準):

　　四、教學(xué)方式

　　1 、北京面授班 (主要面向北京學(xué)員): 每周末上課一天。上課地點為心理所內(nèi)或所外。

　　2 、深圳、廣州、上海、西安、杭州面授班：隔周周末上課兩天。

　　3、 網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)班(主要面向京外學(xué)員)：教學(xué)形式有二種：一是網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，學(xué)員通過網(wǎng)絡(luò)視頻和課件自主學(xué)習(xí)。二是集中面授，按教學(xué)計劃進行集中面授、答疑和考試

　　五、報名辦理

　　1 、報名時間：即日起開始報名，額滿為止。(報名人員須提前電話預(yù)約)

　　2 、報名資料：①兩張一寸免冠照片;②身份證、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件;③報名費100元;④填寫報名表;

　　3 、報名方式：攜帶報名資料直接現(xiàn)場報名，也可用信函郵寄資料進行報名;

　　六、錄取辦法和費用

　　1 、錄取辦法： 經(jīng)綜合考核后擇優(yōu)錄取，發(fā)課程研修班錄取通知書。

　　2 、費用：(包括：課程進修費、考試費和教材費)。食、宿費自理。

　　北京：35800元(周末面授班、網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)班，兩年交費)

　　廣東：37800元(深圳面授班，廣州面授班，兩年學(xué)費)

　　上海：37800元(上海面授班，兩年學(xué)費)

　　西安：35800元(西安面授班，兩年學(xué)費)

　　杭州：37800元(杭州面授班，兩年學(xué)費)

　　七、結(jié)業(yè)

　　修完規(guī)定課程，通過必修課考試，修滿40學(xué)分，即可結(jié)業(yè)，頒發(fā)《中國科學(xué)院心理研究所課程班結(jié)業(yè)證書》。