考上非全日制研究生后辭職，考生需承擔違反定向就業培養協議的違約責任，包括支付違約金和賠償損失等，同時可能影響個人信用記錄和職業發展。學校方面通常對辭職考生沒有太多限制，但考生仍需完成學業要求以順利畢業。所以考生在做出辭職決定前，應充分了解協議內容和學校要求，權衡利弊，避免因沖動決策帶來不必要的后果。下面一起來看看考上非全日制研究生之后辭職了有影響嗎？

一、考上非全日制研究生后辭職可能涉及違約

非全日制研究生的報考和錄取過程中，通常都涉及到定向就業模式的參與。這意味著，考生在報考非全日制研究生時，已經與工作單位之間簽署了定向就業培養協議。這份協議旨在確保員工在完成非全日制研究生學業后，能夠按照協議規定回到原單位繼續工作一定的年限。

因此如果考生在考上非全日制研究生之后選擇辭職，這實際上就構成了對定向就業培養協議的違約。在這種情況下，考生需要承擔由此產生的違約責任。這可能包括支付違約金、賠償單位因違約而遭受的損失等。同時考生還可能面臨信用記錄的損害，對未來的職業發展產生不利影響。

此外值得注意的是，不同單位對于定向就業培養協議的具體規定可能存在差異。因此考生在做出辭職決定之前，應當仔細閱讀協議條款，了解自己的權益和義務，避免因不了解規定而陷入被動。

二、學校對于辭職考生的態度與限制

另一方面，從學校的角度來看，考生考上非全日制研究生后辭職，通常不會受到太多的限制。這是因為，在考生入學被錄取時，已經與學校簽訂了定向就業培養協議。這份協議主要關注的是考生完成學業后的就業問題，而非考生在學期間的工作狀態。

因此即使考生在學期間辭職，只要能夠按照學校的要求完成學業，通常不會影響其畢業和獲得學位。當然，學校也可能會根據具體情況，對考生的學習進度和成績提出更高的要求，以確保其能夠順利畢業。

但是大家還需要了解和明白的是，我們也需要認識到，雖然學校對于辭職考生沒有太多限制，但這并不意味著辭職是一個明智的選擇。非全日制研究生的學習本身就需要考生在工作和學習之間找到平衡，辭職可能會給考生帶來更大的經濟壓力和心理負擔。此外辭職也可能影響考生與工作單位之間的關系，對未來的職業發展產生潛在的不利影響。

三、強烈不建議考上之后辭職

考上非全日制研究生后，考生應盡量避免辭職。

（1）非全日制研究生教育的初衷就是為了讓在職人員能夠在工作的同時通過系統的學習提升自己的學術水平和專業能力。辭職不僅違背了這一初衷，還可能給個人帶來一系列不必要的麻煩和損失。

（2）辭職意味著考生將失去穩定的經濟來源，而研究生學習期間可能還需要支付學費、生活費等費用，這無疑會加重考生的經濟負擔。同時辭職也可能導致考生在社交、職業網絡等方面遭受損失，這些資源對于個人的職業發展和學術研究都是非常重要的。

（3）辭職后考生需要獨自面對學習和生活的壓力，這可能會對其心理健康產生負面影響。非全日制研究生學習需要考生在工作和學習之間找到平衡，而辭職可能會打破這種平衡，使考生難以應對學習和生活的雙重壓力。

（4）即使考生辭職后能夠順利完成研究生學業，也可能會因為長時間的離職而影響其在原單位的職業發展。一些單位可能對于長時間離職的員工持保留態度，這可能會給考生未來的就業帶來障礙。

所以除非有極其特殊的情況，否則我們強烈不建議考生在考上非全日制研究生后辭職。考生應該珍惜現有的工作機會，通過合理安排時間，在職工作與讀研并不沖突。更躲考研信息可以聯系在職研究生網站內老師免費了解。

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