如果領導讓你 做自己不擅長的工作 ，如果 領導安排的工作不會做 怎么辦呢？下面就和 個人簡歷 小編一起看看這個內容吧。

關鍵詞： 做自己不擅長的工作 , 領導安排的工作不會做

每個公司各種事情都有明確的分工，每個員工也有擅長和不擅長的。如果領導因為用著一個人習慣，經常什么事情都讓他做，萬一是自己不擅長的事情分到自己身上，該如何應對？這里小編給你3個選擇。

1、化壓力為動力

當領導習慣什么工作都安排你的時候，其實說明了你逐漸成為一個不可替代的人，所以可以把這個事情當成對自己的鍛煉，化壓力為動力，學習并搞定它。領導也一定會為你的博學多才以及全能所折服，升職加薪不在話下。

2、直接跟領導攤牌說不會

如果你實在不想浪費功夫，覺得自己手頭還有不少工作，也不想通過“討好”領導走升職加薪的捷徑，那么就可以直接跟領導說自己的處境，一般領導都會理解。不過前提是你本質工作一定要做到優秀，否則下一個開除的有可能就是你。

小編這里多提一點，如果你情商不太高，不擅長跟領導打交道，那么就一定要在專業上多下功夫，以業務能力在公司獲得不可替代的位置。

3、求擅長做這項工作的同事幫忙

如果你自己實在忙的不可開交，又不想拒絕領導，那么就可以考慮讓擅長這件事的同事幫你搞定。當然同事也是很忙的，很可能拒絕你，這就需要你自己善于和同事搞關系，能有人愿意幫你做這些工作那么你就可以在領導面前“邀寵”啦。

不過小編提醒各位小伙伴，無論你用哪一種方式，都不能拖延和敷衍領導，領導會允許下屬犯錯，但是不允許下屬不真誠，拿領導當猴耍。

當然也不能一味用苦工，雖然職場難混，但也不能自個為難自個，首先要弄明白領導安排你不擅長的工作是什么原因。有些領導可能是無意，但有些領導也可能是有心。如果是為了考察和培養你，那么小編恭喜你，努力就有收獲。

這種機會不是每個人都有的，要牢牢把握，另外學會自己不會做的事情，也是提升自己的職場競爭力。不過需要提醒的是，也不排除領導是別有用心，這個時候你就要多長個心眼，妥善處理，隨機應變了。

看過以上的 做自己不擅長的工作 以及 領導安排的工作不會做 的內容后，大家就了解了。

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